Über uns

Die Kliniken Nordoberpfalz AG sichert mit drei Akutkrankenhäusern, einer Klinik für geriatrische Rehabilitation sowie drei Medizinischen Versorgungszentren die medizinische Versorgung in der nördlichen Oberpfalz.

Als starker Gesundheitsverbund stehen wir für wohnortnahe, sektorenübergreifende Gesundheitsdienstleistungen. Über 3000 Mitarbeitende bieten der Bevölkerung sowohl das gesamte Spektrum der medizinischen Grundversorgung, als auch exzellente Medizin bei komplexen Krankheitsbildern.

Kommen Sie in die Kliniken Nordoberpfalz AG!

Wir sind einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region und möchten Sie in rund 70 Fachbereichen und -zentren mit unseren zahlreichen Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten begeistern.

Aufgaben

·     Durchführung allgemeiner Hausmeisterdienste

·     Sicherstellung der Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit unserer Dienstfahrzeuge

·     Unterstützung bei Transport-, Umzugs- und Logistikarbeiten

·     Unterstützung bei Veranstaltungen

·     Versorgung der Häuser mit Sterilgüter sowie Labor- und Apothekenlieferung

·     Winterdienst (Streu- und Räumdienst)

Profil

·     Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung

·     Guter technischer Sachverstand und handwerkliches Geschick

·     Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position

·     Selbständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Serviceorientierung

·     Sie haben eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

·     Es besteht die Bereitschaft an der Teilnahme am Wochenend- und Feiertagsdienst 

Was wir bieten

·     Eine interessante Position innerhalb eines großen und modernen Klinikverbundes

·     Im Sinne der europarechtlichen Vorgaben zur Entgelttransparenz erfolgt die Vergütung für diese Position nach den Bestimmungen des TVöD-K in der Entgeltgruppe 3. In Abhängigkeit von Ihrer individuellen, anrechenbaren Berufserfahrung ergibt sich daraus bei einer Vollzeitbeschäftigung zum Einstieg eine monatliche Bruttogehaltsspanne zwischen 2.953,13 € in Stufe 1 und 3.215,57 € in Stufe 3. Höhere Erfahrungsstufen bis maximal 3.501.81 € in Stufe 6 sind bei entsprechender anerkannter Vorerfahrung im Rahmen der tariflichen Prüfung möglich.

·     Motivierendes Arbeitsumfeld mit kurzen Dienstwegen, flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen  

·     31 Tage Jahresurlaub, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung

·     Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

·     Betriebliche Altersversorgung über die ZVK

• Mitarbeiterrabatte u. a. in der Zentralen Apotheke, kostenlose Grippeimpfungen und betriebliche Gesundheitsförderung
• Betriebsfeste und Freikarten zu kulturellen oder sportlichen Veranstaltungen